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法定帳簿はきちんと管理できていますか?基礎知識と実務上のメリット
法定帳簿はきちんと管理できていますか?基礎知識と実務上のメリット 法定帳簿とは? 法定帳簿とは、労働 […] -
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【2025年3月改定】健康保険・介護保険の最新保険料率|経営者・人事担当者向け最…
全国健康保険協会「令和7年度の協会けんぽの保険料率は3月分(4月納付分)から改定されます」https […] -
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人手不足とその対策について④ 障害者雇用状況報告
荻窪のバラスト社会保険労務士法人で勤務しております髙山です。育児・介護休業法の4月改正が目前に迫って […] -
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36協定って?
労働時間の管理は、会社にとって非常に重要な課題です。 会社が適切に労働時間を管理しないと、従業員の健 […] -
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【6月以降に昇給すると、助成金が増える!?】
令和6年1月31日のコラムでは、業務効率化や生産性向上のための設備投資を進める企業が活用できる 「業 […] -
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【年収400万円の社員を雇うときに必要な会社負担はどのくらい?~東京都・協会けん…
社員を新たに雇用するときには、給与だけでなく、社会保険料や労働保険料などの会社負担が発生します。特に […] -
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社会保険料はどう決まる? 算定方法と見直しのポイント
会社として、社会保険料の仕組みを正しく理解することは、とても重要です。保険料が適切に算定されていない […] -
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2025(令和7)年4月から「育児時短就業給付金」が創設されます
2025(令和7)年4月1日より、雇用保険の被保険者の方が、2歳未満の子を養育するために所定労働時 […] -
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人手不足とその対策について③ 障害者雇用の計算方法
荻窪にございますバラスト社会保険労務士法人の髙山です。今回は人手不足とその対策についてと題したコラム […] -
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固定残業代って?
固定残業代って・・・? 「固定残業代」という言葉を聞くと、「労働時間が多く、残業代が追加で支払われな […]