健康保険を上手に活用！従業員を支える安心と支援
こんにちは。バラスト社会保険労務士法人 鵜頭(ウノズ)です。社労士事務所スタッフとして、労働者の働きやすい環境づくりを通じて、少しでも事業主の皆さんのお力に立ちたいと思います。さて今回は、社会インフラとして生活の安定を図 […]
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2025年法改正まとめ
バラスト社会保険労務士法人の合田です。2025年の主な法改正情報の概要についてまとめました。育児・介護休業と雇用保険の改正内容の詳細については、次回の担当コラムにて解説していきます。 1．養育期間標準報酬月額特例申出書 […]
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人手不足とその対策について①
はじめに 初めまして。昨年の10月から荻窪にございますバラスト社会保険労務士法人でお仕事をさせていただいております髙山と申します。今後もシリーズでコラムを執筆させていただきますので、お読みいただけますと大変うれしく思いま […]
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勤怠管理、給与計算何から始めればいい？
明けましておめでとうございます。社労士の松下です。 ありがたいことに、会社を創業されたばかりのお客様から、たびたびご相談をいただいております。創業当初はとにかくやることが多く忙しい、特にバックオフィスの業務に初めて取り組 […]
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2024年１2月から、マイナ保険証スタート。入退社手続きについて
12月2日に従来の健康保険証が廃止されました。今後は、マイナ保険証（健康保険証の利用登録をしたマイナンバーカード）の利用が原則となります。これに伴い、企業の入退社手続きにも影響が及びますので、本コラムでは実務における注 […]
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【人材開発支援助成金】事業展開等リスキリング支援コースとは？新しいスキルの学び方と助成金の使い方
リスキリングとは？ リスキリング（Reskilling）は、これまでの仕事で培ったスキルに加え、新しい分野で必要とされる知識や技能を習得することです。IT技術の発展や環境問題への対応が求められる現代では、時代の変化に合わ […]
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仕事と育児や介護を両立するための助成金制度を知ろう！【両立支援助成金】
現代では、多くの人が仕事だけでなく家庭のケアも担っています。特に育児や介護は時間も手間もかかり、仕事と両立するのは大変です。そこで登場するのが、「両立支援等助成金」という制度です。この制度は、仕事と育児や介護を両立しやす […]
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10月1日～3日 東京ビックサイト【展示会に出展します】
来場予約キャンペーン！！Amazonギフトカード1500円分プレゼント！↓↓↓こちらから来場予約をお願いします↓↓↓ 【会場で、労務相談も承ります】 展示会会場にて、日常の人事の悩みを承ります。 DX、システム化、とても […]
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【スタッフコラム】リファラル採用
暑くなってきましたね。今年の夏の平均気温は全国的に「高い」と予想されています。 去年も暑くてほとんどボイルされた状態で生きていたのに、それにも増して暑いとはいったいどうなってしまうんでしょうか？ さて、皆さまの会社での新 […]
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【R7年以降】育児介護休業法改正について
育児と仕事の両立が可能になるように～育児介護休業法などが来年改正されることになりました。～ 先日、育児介護休業法の改正案が可決されました。男女ともに育児・家事とキャリアの両立が可能になるように、また、両立支援制度の認知不 […]
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03-6276-9457